Онлайн курс

Профессиональный супервизор для коучей по международным стандартам

Уникальная программа для коучей, которые хотят освоить новую востребованную специализацию в профессии.
Научитесь работать со сложными кейсами в коучинге 
Аккредитован ССЕ ICF, в процессе аккредитации ЕМСС
Старт 31 августа
[группа от 10 человек]
6 мес., по вт/чт 10:00 (Киев)
2 р/неделю
по 2 часа

Следующий шаг в вашей карьере

Используйте свои навыки, знания и накопленный опыт для поддержки других коучей, вносите ценный вклад в развитие профессии.
По итогам обучения, вы станете профессиональным, высококвалифицированным, уверенным в себе супервизором для коучей, обладающим навыками работы в индивидуальном и групповом форматах, с реальным опытом работы, благодаря стажировке, включенной в программу

Опытные тренеры - супервизиоры практики

2 основных тренера программы и 10+ приглашенных спикеров-супервизиров со всего мира, с опытом тысяч часов супервизий

Фокус на практику с реальными коучами

3 недели стажировки с реальными практикующими коучами, студентами и выпускниками университета. По завершении вы будете иметь часы практики в портфолио

Online формат обучения

Различные активности программы обучения позволяют освоить компетенции супервизора на необходимом уровне для подачи на первые 3 уровня из 4 по стандартам ЕМСС

Небольшие группы для глубинной проработки

Группы 10-15 человек позволяют качественно проводить все варианты форматов супервизий и активностей в программе, обеспечив индивидуальный подход и обратную связь

Процесс супервизии для коучей 

Международная Федерация коучинга ICF и Федерация менторинга и супервизии ЕМСС объясняют процесс супервизии для коучей следующим образом:
Коучинг-супервизия - это практика совместного обучения, направленная на постоянное развитие потенциала коуча через рефлексивный диалог в интересах как коучей, так и клиентов. 
Коуч-супервизия фокусируется на развитии потенциала коуча, предоставляя ему более широкие возможности для поддержки и развития. Коучинг-супервизия создает безопасную среду, в которой коуч может поделиться своими успехами и неудачами в достижении мастерства в работе с клиентами
Это формат взаимодействия, который происходит, когда ментор или коуч приносит свой опыт коучинга или менторинга супервизору, чтобы получить поддержку и вступить в рефлексивный диалог, совместное обучение для развития и пользы ментора или коуча, их клиентов и их организаций